Как сообщает «Дневник», руководство БДЖ и профсоюз железнодорожников почти договорились. Единственным камнем преткновения остался п.11 старого Коллективного договора, которым компании запрещено увольнять сотрудников без согласия с профсоюзом. В настоящее время ищется удобоваримый для обеих сторон вариант текста статьи.

Во время переговоров профсоюзы согласились с введением бонусной системы выплаты вознаграждений, которая вступит в действие с 1 июня 2012 года. С одной стороны, некоторая часть работников может потерять в заработке, с другой стороны, такая система будет стимулировать повышение производительности труда.

Главное, чего достигло руководство БДЖ — это согласие профсоюзов на сокращение 2000 железнодорожников. При этом забастовщики выторговали, что каждый уволенный получит по 6 заработных плат. Уже 824 работника согласились с такими условиями сокращения.


ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.